Ведущий Праздников, Тамада

Ведущий на юбилей компании

Юбилей компании – это корпоративный праздник и день рождения в «одном лице». Как и люди, празднующие юбилей, Юбилей фирмы празднуют успешные компании, тем более, что любая компания, проработавшая на российском рынке десятилетие, безусловно может считаться успешной.

Юбилей компании, праздник который необязательно праздновать в определённый день. Юбилей фирмы может быть привязан к любому корпоративному празднику, проводимому в юбилейный для компании год: летнему корпоративному тимбилдингу, новогоднему корпоративу, постновогоднему корпоративу, посвящённому подведению итогов года, профессиональному празднику отрасли, в которой работает компания… на усмотрение руководства.
Каждый из этих праздников имеет общие корпоративные черты: сплочение коллектива, знакомство сотрудников друг с другом, возможность поближе познакомиться с руководством фирмы, награждение и поощрение передовиков производства, подведение итогов трудовой деятельности и планы развития компании на будущее.

У Ведущего юбилея компании, готовящего корпоративный праздник, кроме конкурсов, поздравлений, сюрпризов и других традиционных поздравительно - развлекательных праздничных атрибутов в руках есть ещё одно очень мощное праздничное действо – это профессиональная сфера компании.
Любая профессиональная сфера, со своей историей, профессиональными праздниками, традициями - очень широкое поле для организации конкурсов, викторин, музыкальных и других праздничных мероприятий, тем более, что всё что касается профессии, профессиональных терминов, истории, атрибутов близко и понятно всем присутствующим.

Для ведущего юбилея компании, профессиональная сфера – отличная и очень уместная тема, в разработке которой есть возможность проявить чудеса креатива и фантазии. Главное не забывать о балансе и чувстве меры – всё же корпоративный праздник, и юбилей фирмы не исключение, в первую очередь отдых и не стоит перегружать юбилейный вечер профессиональными терминами.

Юбилей компании это ещё и первое слово руководителя фирмы, его поздравление. И ещё на юбилее фирмы есть одна очень важная черта, отличающая юбилей фирмы от других корпоративных праздников: это чествование ветеранов компании.

Ветераны компании, наставники молодых, люди, проработавшие в фирме немало лет всегда опора руководства, пример преемственности поколений, люди у которых есть чему поучиться, люди пользующиеся особым уважением всех присутствующих.
На мой взгляд ведущий юбилея компании просто обязан уделить ветеранам особое внимание. Мне как ведущему не раз приходилось в подобном формате беседовать с ветеранами компании. Такая беседа во многом построена на импровизации ведущего, что я люблю и умею делать.

Формат этот в некоторой мере напоминает знакомый всем родившимся в СССР программу Валентины Леонтьевой «От всей души», когда знаменитая ведущая выходила в зал и просто, сердечно без претензий и кокетства беседовала с людьми которые возможно не всегда могут красиво выразить свои чувства, но люди, которым всегда есть что рассказать о богатой, наполненной успехами трудовой жизни.

Я очень люблю данный формат построения сценария юбилея компании и с удовольствием провожу в нём часть юбилейного вечера. Именно часть, поскольку кроме лирики и душевных эмоций на празднике, а юбилей компании это корпоративный праздник, должно быть всё то, что поможет развлечь, развеселить сотрудников компании, позволит им отдохнуть, познакомиться друг с другом, вобщем отлично провести время!